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Avant-propos

La décision importante de créer une entreprise ne doit pas résulter d’une illumination soudaine, mais être le fruit d’une décision mûrie. L’improvisation, l’inspiration, la bonne volonté, l’esprit d’entreprendre ne suffisent plus. L’amateurisme et le hasard en sont désormais exclus.
Rares sont les créateurs qui sont à la fois gestionnaires, financiers, techniciens et commerciaux. Ils ne devront pourtant négliger aucune de ces fonctions, indispensables à la marche et à l’avenir de leur entreprise. Trop souvent, malgré une volonté certaine, le porteur de projet pour un nombre important de raisons, renonce à l’étude d’un ou de plusieurs chapitres de son dossier. Il esquive un certain nombre de sujets n’ayant pour lui qu’une importance relative. Il construit partiellement son offre, répondant à la limite d’obtention du concours bancaire qui lui est nécessaire au démarrage et omet d’anticiper réellement le fonctionnement de son entreprise.
Le but de cette démarche n’est certes pas d’apporter des « solutions miracles » ou des procédés standards au porteur de projet. La mise en place d’une entreprise est avant tout une démarche personnelle. La différentiation est un critère essentiel de gains, pas de gain = pas de projet ! Le gain ne se limite pas au plan financier, il peut être de toute nature : accès, confort, bio, pollution …

Elaborer un plan de travail non exhaustif, suscitant un maximum de questions aux quelles devra répondre le porteur de projet, lui permettra d’aborder d’une façon plus rationnelle et réaliste la mise en œuvre de son projet. En aucun cas la garantie de succès ne doit être envisagée, mais la minimisation des risques pour les avoir étudiés, accentuera les chances d’une bonne réussite.

Yves PETIT-PIERRE (1986)

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