❓Règles pour faire un bon prompt :

1️⃣ Dire ce que tu veux obtenir

👉 Le résultat attendu, pas l’intention vague.
❌ Aide-moi sur un projet
✅ Fais une liste de KPI pour un projet d’entreprise

2️⃣ Donner le contexte utile

👉 Juste ce qui change la réponse.
❌ Trop long, flou
✅ Contexte : projet business, comité de direction

3️⃣ Préciser le niveau de simplicité

👉 C’est souvent oublié.
❌ Explique-moi la stratégie
✅ Explique la stratégie simplement, niveau dirigeant

4️⃣ Dire le format attendu

👉 Texte, tableau, liste, graphique, HTML, etc.
❌ Explique
✅ Explique en 5 points, sous forme de tableau

5️⃣ Indiquer ce que tu ne veux pas

👉 Évite les réponses inutiles.
❌ Rien
✅ Sans jargon, sans théorie, sans emojis

6️⃣ Limiter le périmètre

👉 Un sujet = un prompt.
❌ Stratégie, KPI, management, RH
✅ Uniquement les KPI business

7️⃣ Donner un exemple (si possible)

👉 L’IA imite très bien.
❌ Aucun
✅ Dans le même style que…

8️⃣ Autoriser l’IA à trancher

👉 Évite les réponses molles.
❌ Donne des idées
✅ Propose la meilleure option

🧩 Prompt modèle (copiable)

Contexte :… Public :… Format attendu :… Niveau de détail :… Contraintes :…

🎯 Exemple concret

Objectif : comprendre rapidement
Contexte : décision business
Public : dirigeants
Format : liste courte
Niveau : très simple
Contraintes : sans jargon

⚠️ Erreurs fréquentes

• Être trop vague
• Tout demander en une fois
• Ne pas préciser le format
• Ne pas dire le niveau attendu

🧠 Règle d’or

👍🏼 Un bon prompt, c’est une bonne question bien posée.